São Paulo – Os funcionários do banco Indusval aprovaram em assembleia a renovação do acordo com vigência de 1º de janeiro de 2012 a 31 de dezembro de 2012.
A deliberação ocorreu na sexta-feira 31 e prevê o pagamento do piso de R$ 480 por semestre, que antes era de R$ 440.
O teto do programa é de oito salários por semestre na área administrativa e 14 salários por semestre na área executiva. Em 2011, a base do Sindicato contava com 278 trabalhadores do Indusval e esse número subiu para 344.
Os valores referentes ao programa próprio não serão descontados na PLR da CCT. A parcela final será paga em 28 de fevereiro de 2013.
Uma das novidades é que o programa passou a contemplar os demissionários e os que vierem a se aposentar durante o exercício com pagamento proporcional.
O acordo prevê ainda a prorrogação da licença-maternidade para 180 dias e também o plano de prevenção de conflitos no ambiente de trabalho, válidos até maio de 2013.
Redação – 4/9/2012
