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Campanha salarial: bancários de SP querem aumento real de 5%, proteção ao emprego e PLR maior

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Os bancários do Estado de São Paulo defendem reajuste salarial de 10% como proposta de reivindicação para a Campanha Nacional 2009. O índice representa aumento real de 5%, para uma inflação projetada de 4,72% no período de 2008 a agosto de 2009. A data-base da categoria é 1º de setembro. Os trabalhadores também defendem que a Participação nos Lucros e Resultados (PLR) seja de 3 salários mais valor fixo de R$ 3.500.

As propostas de reivindicações foram aprovadas na 11ª Conferência Estadual dos Bancários, realizada neste sábado, dia 4 de julho, na capital paulista. A pauta aprovada será encaminhada à Conferência Nacional dos Bancários que acontece entre os dias 17 e 19 de julho, em São Paulo. Lá serão apreciadas todas as propostas trazidas pelas federações, que serão convertidas em uma pauta final de reivindicações a ser encaminhada à Fenaban - Federação dos Bancos.

Em pleno processo de fusão (Itaú/Unibanco, Banco do Brasil/Nossa Caixa e Santander/Real) onde trabalha metade dos 465 mil bancários no país, a proteção ao emprego é umas das prioridades da campanha nacional 2009, juntamente com as reivindicações de aumento real de salários e simplificação da regra da PLR com distribuição maior dos lucros e resultados. O fim do assédio moral e das metas abusivas também está no topo das prioridades apontadas pelos trabalhadores que compõem um das categorias que mais sofrem com doenças ocupacionais, entre elas Ler-Dort e transtornos mentais.

“Vamos levar as preocupações dos trabalhadores ao encontro nacional e defender as reivindicações da categoria na mesa de negociação com a Fenaban, de forma a conquistar pelo sexto ano consecutivo aumento real de salários. Vamos lutar também para melhorar as condições de trabalho nas instituições financeiras e tornar mais justa a distribuição de participação nos lucros e resultados”, disse Luiz Cláudio Marcolino, presidente do Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região.
  
Pesquisa - Levantamento que ouviu 1.500 bancários no estado serviu de base para as decisões da conferência e apontam as expectativas dos trabalhadores. Na pesquisa, o reajuste acima da inflação foi apontado por 62% dos entrevistados como prioridade da campanha, sendo que para a maioria o reajuste de até 10% é considerado o índice ideal. PLR maior e distribuição igualitária (23%), aumento do vale alimentação e da 13ª Cesta (12%) e estabilidade de emprego (12%) também foram apontados como reivindicações prioritárias.

Confira abaixo as principais reivindicações dos Bancários de São Paulo

Índice – Inflação mais 5% de aumento real para os salários e demais verbas de natureza salarial

Auxílio-creche – Salário Mínimo (R$ 465)

Participação nos Lucros e Resultados (PLR) – pagamento de 3 salários mais valor de R$ 3.500

Pisos salariais – Valorização dos pisos

Plano de Cargos e Salários (PCS) – Instituição em todos os bancos, a partir de negociação com representantes sindicais

Remuneração variável – Contratação da remuneração total e com a incorporação de parte da remuneração variável aos salários

Novas conquistas – Ampliação da licença maternidade para seis meses em todos os bancos
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