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Campanha Salarial: bancários definem pauta de reivindicações

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Os bancários de todo os país definiram na 12ª Conferência Nacional a pauta de reivindicações da categoria para a Campanha Nacional Unificada 2010, a ser entregue à federação dos bancos (Fenaban) nas primeiras semanas de agosto. A data base dos bancários é em 1º de setembro.

Os trabalhadores querem reajuste salarial de 11% (5% de aumento real mais a inflação projetada de 5,71%), Participação nos Lucros e Resultados (PLR) de três salários mais R$ 4 mil; vale-refeição e vale-alimentação no valor de um salário mínimo (R$ 510). Os bancários querem ainda o fim do assédio moral e das metas abusivas, mais segurança e empregos.

“A pauta que será entregue aos banqueiros é resultado de um amplo debate e da defesa das diferentes necessidades dos trabalhadores que além da valorização salarial, em um dos setores mais lucrativos, querem melhores condições de trabalho, principalmente em relação à saúde e à segurança”, disse a presidenta do Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região, Juvandia Moreira, lembrando que os bancários mantêm há 18 anos uma Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) que vale para os empregados de bancos em qualquer cidade do Brasil.

Eleições 2010 – Os delegados eleitos para participar da 12ª Conferência Nacional dos Bancários aprovaram apoio à continuidade da atual política do governo federal, já que na avaliação dos participantes há dois projetos antagônicos em disputa, um que privatizou e reduziu postos de trabalho, e outro, que gerou emprego e renda, representado pela candidata Dilma Roussef.

Confira os principais itens da pauta de reivindicação

• Reajuste Salarial – 5% de aumento real, além da inflação projetada de 5,71%
• PLR – três salários mais R$ 4 mil
• Piso – Salário mínimo do Dieese (R$ 2.157,88)
• Vales Alimentação e Refeição – Salário Mínimo Nacional (R$ 510)
• PCCS – Para todos os bancários
• Auxílio-educação – pagamento para graduação e pós.
• Emprego – Ampliação das contratações, combate às terceirizações, aprovação da Convenção 158 da OIT (contra demissões imotivadas)
• Cumprimento da jornada de 6 horas
• Fim das metas abusivas
• Fim do assédio moral
• Mais segurança nas agências bancárias
• Previdência complementar para todos os trabalhadores
• Contratação da remuneração total
• Igualdade de oportunidades

Dados da Categoria - Os bancários são uma das poucas categorias no país que possui Contrato Coletivo de Trabalho (CCT) com validade nacional. Os direitos conquistados têm legitimidade em todo o país. São 460 mil bancários no Brasil, sendo 130 mil na base do Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região.
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