Durante reunião com a Caixa, realizada na última quarta-feira (28), o Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região cobrou explicações sobre os atrasos no calendário de vacinação contra a gripe. Vale ressaltar que o cronograma foi estabelecido pelo próprio banco, que agora não consegue cumpri-lo e deixa grande parte dos bancários sem vacina.
"O atraso na vacinação provoca outros problemas, uma vez que permite o aumento do adoecimento e o consequente afastamento para o tratamento. Quem não adoece, num primeiro momento, e continua trabalhando, acaba ficando ainda mais sobrecarregado devido ao absenteísmo e isso vira uma bola de neve", analisa Luiza Hansen, dirigente do Sindicato e bancária da Caixa.
Em resposta ao Sindicato, a Caixa afirmou que a vacinação está atrasada no banco devido à falta de doses disponíveis no mercado. Luiza Hansen contra-argumenta ressaltando que os trabalhadores não podem ser penalizados por isso. Nesse sentido, a dirigente recorda dos possíveis impactos no custo do Saúde Caixa.
"Se há o aumento do adoecimento, isso também afeta o Saúde Caixa. E esse custo afeta a todos os usuários do plano, que já tem seus custos bastante altos. Assim, ao invés da medicina preventiva, que ajuda na redução dos custos do plano, o atraso na vacinação pode gerar ainda mais os custos", explica Luiza.
Fique Bem
A vacina contra a gripe faz parte do programa Fique Bem e ser vacinado pode ser um dos critérios que devem ser cumpridas pelos empregados para o recebimento do delta. Dessa forma, o atraso na vacinação poderia prejudicar os bancários.
O Sindicato questionou a Caixa sobre a possibilidade de comprovantes de vacinação externos, de postos de saúde ou de clínicas particulares, serem aceitos no Fique Bem. O banco se comprometeu a analisar a questão e apresentar uma resposta.
Apesar da vacinação ser um critério para o delta, o Sindicato ressalta que este não é o único item a possibilitar a promoção. Conforme matéria publicada pelo Sindicato em dezembro, dentro do Programa de Qualidade de Vida podem ser cumpridos os seguintes critérios:
- Imunização na Campanha de Vacinação Antigripal;
- Convênio Gympass ativo, incluindo Plano Digital gratuito;
- Participação em circuitos regionais;
- Cadastro do app Caixa em Movimento;
- Participação no Programa de Nutrição e Hábitos Saudáveis;
- Adesão ao Programa Saúde da Mulher e do Homem.
"A vacinação é fundamental e deve ser concluída o quanto antes. Por outro lado, fizemos questão de reforçar que ela não é o único critério no Programa de Qualidade de Vida. Vamos cobrar resposta da Caixa sobre a possibilidadede usar comprovante de vacinacao externo, mas tambem é possivel cumprir alguns dos outros itens do programa", afirma Luiza Hansen.
Além dos critérios do Programa de Qualidade de Vida, veja os outros elementos para receber a promoção por mérito de 2025:
1° Delta
- Certificação Agir Certo Caixa;
- Certificação Cultura Digital;
- Participação em uma ação do Programa Qualidade de Vida
- Um curso de iniciativa pessoal na Universidade Caixa ou Plataforma Coursera.
2° Delta
Até 20% dos promovidos com 1 delta com:
- Lotação em unidade com nota final anual no Resultado.Caixa maior que 100, considerando o local onde o empregado esteve lotado por maior tempo, ou a unidade em que ele estiver lotado em 31 de dezembro, o que for mais benéfico para o empregado.
- Participação em pelo menos duas ações do Programa Qualidade de Vida.
